銀の鈴保育園：保育士／保育園／正職員

★日祝休★役職＆地域手当あり！！月給＋賞与年2回♪【印西市・千葉ニュータウン駅、保育園、保育士、正職員】

職種

保育士／保育園

所在地

千葉県印西市高花5-3

給与

月収27万6400円（基本給＋処遇改善手当1万円＋資格手当1万円＋固定残業手当3万5100円＋主任手当1万円＋地域手当3万6000円）
※上記は入職5年目社員の月収例です。詳細は以下をご確認ください。
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月給19万9900円以上
※月給には、それぞれ処遇改善手当1万円、資格手当1万円、固定残業手当2万5200円～2万6200円を含む
※固定残業手当は、時間外勤務の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は追加で支給します

◆中途採用の方については、上記の金額を基準（四年制大学卒の場合は月給20万6200円以上）に経験年数分を別途加算した金額を内定時に提示します

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北総線「千葉ニュータウン駅」が最寄りの印西市にある保育園が勤務地☆月収27万6400円可能プラス賞与年2回☆安定の正社員として、お持ちの保育士免許を活かしませんか？役職手当や地域手当なども充実！日曜＆祝日休み♪

職種	保育士／保育園
仕事内容・PR	◆◇――――――◆◇ 『銀の鈴保育園』で正職員・保育士の募集！ ◆◇――――――◆◇ 《　応募条件　》「保育士免許」があればＯＫ！新人のスタッフには年齢の近いトレーナーを付け、質問等をしやすい環境づくりに努めています。年齢に関係なく自分の意見を言いやすい雰囲気があり、新しいアイディアが採用される事も多々！《　勤務の例※常勤　》 8:30 畑水やり、園庭あそびor室内遊び 9:30 片付け、朝の会 10:00 主活動（英語、制作、リトミック、散歩など） 11:20 給食準備 11:35 給食 12:00 給食片付け、そうじ 12:30 午睡日誌記入、配布物確認、制作準備、休憩 15:00 おやつ 15:40 帰りの会 16:00 自由あそび→順次降園《　職場環境について　》北総線「千葉ニュータウン駅」よりバスで10分。近くには、大型のショッピングモールなどお店もたくさんあります。関東を中心に保育園や幼稚園、認定こども園、事業所内保育所、運営受託小規模保育所を展開する『学校法人アゼリー学園』が運営しています。「素直」「プラス発想」「勉強好き」な人材を求めており、感動や嬉しい事がたくさん溢れている園ばかりです。銀の鈴保育園は、定員79名の幼稚園です。同じ施設内に学童が併設されていて、保育士だけでなく学童教員やドライバー、外国人の英語教師など多種多様なスタッフが在籍しています。行事や大がかりな事をする際は各職種が連携を取り抜群のチームワークで盛り上げています。《　スタッフ情報　》「きれいな園舎で園庭も広く見渡せ、駐車場も広い」「給食はおいしく、制服がかわいい。職員間の仲も良好！」「子供の急な発熱時や学校行事等でもお休みを頂けて、職員同士で助け合えます「ライフスタイルに合った働き方が相談でき、それに対応してくれる」「自分でやりたい事、子どもにやらせてみたい事を提案して挑戦できる」「色々なジャンルの得意分野を持っている先生が多く、教え合いながら個人のスキルアップができます」スタッフは、20代前半～50代まで幅広い年齢層が活躍！「他人の意見を否定しない」という風習があるので、安心して発言ができます。《　今回の募集のまとめ　》 ◆正職員の募集 ◆月収27万6400円可能 ◆昇給年1回、賞与年2回 ◆役職手当、地域手当あり ◆退職金制度、私学共済あり ◆資格取得助成制度あり ◆日祝休み ◆育休復帰率100％ ◆有給は積極的な消化を推奨あなたが働きやすい環境を、ご用意してお待ちしています！＋＋＋＋＋＋＋＋＋最後までお読みいただきありがとうございます！少しでも気になることがあれば、お問合せください！＋＋＋＋＋＋＋＋＋
雇用形態	正職員
給与	月収27万6400円（基本給＋処遇改善手当1万円＋資格手当1万円＋固定残業手当3万5100円＋主任手当1万円＋地域手当3万6000円） ※上記は入職5年目社員の月収例です。詳細は以下をご確認ください。 —————————————————- 月給19万9900円以上 ※月給には、それぞれ処遇改善手当1万円、資格手当1万円、固定残業手当2万5200円～2万6200円を含む ※固定残業手当は、時間外勤務の有無にかかわらず20時間分を支給し、超過分は追加で支給します ◆中途採用の方については、上記の金額を基準（四年制大学卒の場合は月給20万6200円以上）に経験年数分を別途加算した金額を内定時に提示します
勤務時間	7：00～20：00の内実質労働8時間 ※早番・遅番の担当シフトあり ※休憩60分
福利厚生	昇給年1回賞与年2回通勤手当（上限3万円迄）役職手当地域手当退職金制度私学共済（健康保険・年金）、労災保険、雇用保険資格取得助成制度（上限1万円）採用支度金または家賃補助制度（就業にあたり転居が必要な方）
休日・休暇	日曜・祝祭日 ※土曜はシフトや行事により出勤有り誕生日休暇1日産休・育休制度実績有り ※積極的に取得しており、復帰率は100％です！年間休日108日有給休暇（法定通り）積極的な消化を推奨しています！
必要資格	保育士免許
受動喫煙対策	敷地内禁煙

園について

保育園のコンセプトは『生きる力の根を育てる』

「よくあそび」「よくたべ」「よくねむる」
食育を中心に、そんな子どもらしい生活を過ごしています。
自分で考えて行動できるよう子どもたちの成長をサポート。

農園での野菜栽培、クッキング保育、誕生会のメニューは子どもたちからのリクエストで決まるなど食育にも力を入れています。
乳児クラスは遊びの中から基本的な生活習慣を身につけ、幼児クラスでは就学に向けて自分のことができるよう、保育を行っています。
さらに英語・書道や音楽指導などの教育もあり、子どもたちの心と体のバランスを豊かに育んでいます。

よくある質問

Q　異動はありますか？
A　1年に1度、意向調査があります。結婚や転居に伴う異動希望の場合は、出来るだけ希望にお答えしています。
また「他の園で経験を積んでほしい。活躍して欲しい」というこちらの意図により、異動のご相談をすることもあります。

Q　結婚・出産をしても働き続けることはできますか？
A　産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度があり、産休・育休を経て復帰した先生も多数います。
出産後も常勤で勤務する先生、復帰後に短時間勤務へシフトする先生など生活環境に応じてワークスタイルは様々。
子どもを育てながら働くことへの理解があるので無理なく長く活躍していただけます！

よくある質問２

Q　子どもが大好きで、保育士をめざしています。資格と経験がなくても大丈夫ですか？
A　保育士や幼稚園教諭は勉強も大切ですが、現場での経験は何にも代えがたいものです。
実際に、働きながら保育士の試験勉強をして資格を取得した仲間や、子育て支援員を取得した仲間もいます。
また、ご自身の子育て経験を活かして資格を取得した方も安心して一から始めることが出来る環境です。一緒に頑張りましょう！

Q　主任や園長へのキャリアアップは出来ますか？
A　意欲があればキャリアアップを目指せます。
主任や園長などの役職者への抜擢は保育者としての経験に加え、勤務態度や周囲への影響力を考慮して決定します。
チャンスは平等！ぜひ、目指してください！